Recrutement offshore · Madagascar
Recrutement offshore à Madagascar :
votre équipe dédiée.
Sélectionnez votre profil pour découvrir les solutions, opportunités et ressources qui vous sont dédiées.
remplacement garanti
Europe
prises en charge
formé et opérationnel
Recruter est devenu
épuisant pour tout le monde.
PRÉSENTATION
Recrutement
sans friction
Comprendre en 3 minutes
Vous cherchez la perle rare.
Elle n'arrive jamais.
Chaque processus de recrutement consomme des semaines, des milliers d'euros et de l'énergie. CVs à trier, formations à organiser, départs à gérer, autant de temps soustrait à votre activité principale.
- Des semaines de tri pour quelques entretiens concluants
- La formation, le matériel, l'onboarding : tout repose sur vous
- Un départ imprévu bloque votre activité
- Les coûts s'accumulent avant le premier jour
Vous avez les compétences.
Vous méritez mieux qu'une promesse.
Des offres qui semblent sérieuses mais masquent des environnements instables, mal équipés, sans perspective. Vous voulez une entreprise qui tient ses engagements.
- Des conditions non conformes à ce qui était annoncé
- Pas de formation continue ni d'accompagnement réel
- Des environnements précaires qui freinent votre évolution
- L'incertitude du lendemain, sans visibilité carrière
Recencement & Analyse des besoins
Nous commençons par vous comprendre. Profil recherché, compétences techniques, culture d'entreprise, objectifs à court et long terme.
Sélection & Filtrage des profils
Notre équipe RH pré-sélectionne, teste et filtre pour vous présenter uniquement des profils qui correspondent. Des candidats qualifiés, sélectionnés avec soin.
Recrutement & Intégration
Une fois le profil validé ensemble, TanaWorker prend en charge la totalité du processus : contrat, onboarding, introduction aux outils et aux équipes.
Formation continue
Votre collaborateur ne s'arrête pas d'apprendre le jour de son arrivée. Formations régulières adaptées à vos besoins et à l'évolution du marché.
Locaux, Matériel & Infrastructure
PC, connexion fibre, cantine, sécurité physique et numérique, RH, transport : votre collaborateur travaille dans des conditions optimales dès le premier jour.
Suivi des objectifs
Vous définissez les objectifs, nous assurons le pilotage. Reporting régulier, suivi des performances, ajustements proactifs.
Remplacement garanti sous 48–72h
Si pour quelque raison légitime un profil ne convient plus, remplacement et formation du nouveau collaborateur en 48 à 72 heures. Sans friction.
Zéro risque.
100% pris en charge.
Chaque contrainte liée au recrutement est anticipée, maîtrisée et gérée par TanaWorker. Vous signez, nous livrons.
Réactivité 48–72h
Un nouveau collaborateur formé et opérationnel en moins de 72 heures, quelle que soit la situation. Votre activité ne s'arrête jamais.
Données & Conformité
Infrastructure sécurisée, respect du RGPD, accès cloisonnés par client. Vos données et celles de vos collaborateurs sont traitées avec rigueur.
Accompagnement continu
Un référent dédié suit votre compte au quotidien. Une vraie relation humaine, un interlocuteur dédié qui connaît votre dossier.
Économies mesurables
Jusqu'à 70% de réduction des coûts RH vs un recrutement local européen, sans sacrifier ni la qualité ni les conditions de travail.
Flexibilité totale
Télétravail, locaux TanaWorker ou vos propres bureaux à Antananarivo : vous choisissez le modèle qui correspond à votre façon de travailler.
Performance pilotée
Objectifs définis ensemble, résultats suivis en temps réel, rapports réguliers. Vous gardez la main sur les résultats, nous gérons l'exécution.
Trois façons
de travailler avec nous.
Selon vos besoins, choisissez la formule la plus adaptée à votre organisation. Tout est modulable.
Télétravail intégré
Votre collaborateur travaille depuis Madagascar, intégré dans vos équipes à distance. Idéal pour les métiers du digital, de la relation client, et des services administratifs.
- Outils et connexion fournis
- Même fuseau horaire Europe
- Intégration Slack, Teams, CRM
- Reporting et suivi inclus
Locaux TanaWorker
Vos collaborateurs travaillent dans nos bureaux équipés à Antananarivo. Infrastructures professionnelles, supervision RH, sécurité physique et numérique : tout inclus.
- Bureau dédié + matériel
- Cantine, transport, sécurité
- RH et supervision sur place
- Infrastructure certifiée
Vos propres bureaux
Vous souhaitez installer vos propres bureaux à Antananarivo ? TanaWorker vous accompagne de A à Z : recherche de locaux, installation, recrutement et gestion RH complète.
- Accompagnement à l'implantation
- Gestion RH déléguée
- Recrutement et formation
- Suivi continu des équipes
De la demande
au collaborateur opérationnel.
Premier échange
Nous discutons de votre besoin, de votre culture et de vos attentes. Gratuit, sans engagement.
Cadrage & brief
Nous rédigeons avec vous le profil idéal et définissons les critères de sélection.
Sourcing actif
Notre équipe RH active son réseau et ses bases de données pour identifier les meilleurs profils.
Présélection
Tests, entretiens vidéo, vérification des références : nous validons avant de vous présenter.
Validation ensemble
Vous rencontrez les finalistes. Vous choisissez. Nous gérons la suite.
Démarrage
Onboarding, formation, accès aux outils. Votre collaborateur est opérationnel rapidement.
Suivi & pilotage
Reporting régulier, ajustements, formation continue. Nous restons présents tout au long.
Votre prochain
collaborateur clé
vous attend.
Des talents qualifiés, un environnement de travail professionnel, une équipe qui gère tout à votre place. Recruteurs comme candidats, TanaWorker est votre partenaire de confiance pour construire quelque chose de durable.